サステナビリティレポート2024

當(dāng)社グループのESGに関する網(wǎng)羅的な情報(bào)を掲載した報(bào)告書「サステナビリティレポート2024」を発行しています。
當(dāng)レポートは、企業(yè)評価機(jī)関や長期投資家などからの情報(bào)開示の要請をふまえ、事業(yè)を通じた社會?環(huán)境への貢獻(xiàn)について説明責(zé)任を果たすとともに、適切な社外評価の獲得と経営改善への活用につなげています。
なお、前年度（サステナビリティレポート2023）まで掲載していたトップメッセージ?擔(dān)當(dāng)役員メッセージなどは、統(tǒng)合報(bào)告書（2024年8月末発行予定）に掲載します。

「実踐報(bào)告」ページでは、下記について報(bào)告しています。
＜環(huán)境＞
2055年の環(huán)境長期ビジョンの達(dá)成に向けて2030年における中間目標(biāo)を設(shè)定し、第7次中期経営計(jì)畫と合わせて策定した環(huán)境行動計(jì)畫「エンドレス グリーン プログラム（EGP）2026」の取り組みを報(bào)告。
＜社會＞
人権マネジメント、人的資本（事業(yè)戦略と連動した人財(cái)の確保と育成など）、社會関係資本（ソーシャル?インクルーシブなまちづくりなど）、製造資本（高品質(zhì)かつ安全?安心な製品の開発?提供など）に関する考え方?方針、マネジメント、取り組みを報(bào)告。
＜ガバナンス＞
コーポレートガバナンス、內(nèi)部統(tǒng)制、リスクマネジメント、腐敗防止に関する考え方?方針、マネジメント、取り組みを報(bào)告。

社會課題の解決と事業(yè)を統(tǒng)合した企業(yè)経営が求められるなか、當(dāng)社グループは、當(dāng)レポートをステークホルダー（お客さま、従業(yè)員、取引先、地域市民、株主など）との建設(shè)的な対話のためのコミュニケーションツールとして活用することで、社會的価値と経済的価値の両面から、あらゆる人々が生きる歓びを分ち合える世界の実現(xiàn)を目指します。?

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